Homenagem às mães

Dra. Juliana Figueiredo se destaca em Rio Verde com gestão humanizada e homenagem às mães do Hospital Municipal

9 MAI 2026 • POR Redação/VS • 07h39
Dra. Juliana Figueiredo se destaca em Rio Verde com gestão humanizada e homenagem às mães do Hospital Municipal. Foto: Divulgação

A diretora do Hospital Municipal de Rio Verde de Mato Grosso, Dra. Juliana Figueiredo, vem se destacando pela condução de uma gestão voltada à valorização dos profissionais da saúde e ao fortalecimento do atendimento humanizado dentro da principal unidade hospitalar do município.

Em mais uma ação que chamou atenção da comunidade local, Dra. Juliana realizou uma homenagem especial dedicada às mães que atuam no hospital municipal. O evento contou com apoio de empresários, comerciantes e empreendedoras da cidade, reunindo dezenas de servidoras em um momento marcado por reconhecimento, emoção e valorização profissional.

A iniciativa beneficiou aproximadamente 60 colaboradoras da unidade hospitalar, que receberam brindes, presentes e participaram de sorteios organizados com apoio da iniciativa privada. Para a diretora, ações como essa vão além de uma simples confraternização.

"Quem trabalha na saúde sabe o peso da responsabilidade que essas mulheres carregam diariamente. São mães, profissionais, cuidadoras e muitas vezes o ponto de apoio de inúmeras famílias. Valorizar essas servidoras é também fortalecer o cuidado humanizado dentro da saúde pública", destacou Dra. Juliana.

Com trajetória consolidada na vida pública, já tendo atuado como vereadora e secretária municipal de Saúde, Dra. Juliana Figueiredo vem imprimindo uma gestão marcada pela aproximação com os servidores e pelo incentivo à humanização no ambiente hospitalar.

Nos bastidores, profissionais da unidade destacam que a atual gestão tem buscado construir um ambiente mais acolhedor tanto para pacientes quanto para os colaboradores que atuam diariamente na linha de frente da saúde pública.

Além da homenagem às mães, a direção do hospital também tem promovido ações internas de valorização profissional e fortalecimento da equipe multiprofissional, buscando melhorar o clima organizacional e incentivar o compromisso coletivo com a qualidade do atendimento prestado à população.

A mobilização do comércio local também foi apontada como um dos fatores importantes para o sucesso da iniciativa, demonstrando a integração entre comunidade, setor privado e saúde pública em prol da valorização dos trabalhadores do município.

A ação repercutiu positivamente entre servidores e moradores da cidade, reforçando a imagem de uma gestão que busca unir eficiência administrativa com sensibilidade humana dentro do maior centro de saúde de Rio Verde de Mato Grosso.

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